業務/費用


業務内容

労働組合対策

労働組合にお困りの経営者様を、経験豊富な弁護士がサポート >>詳細はこちら

労働審判対応

労働審判を申立られた経営者様を、経験豊富な弁護士がサポート>>詳細はこちら 

労働訴訟対応

労働訴訟を提起された場合、経験豊富な弁護士がサポート >>詳細はこちら

セカンドオピニオン

労働法に関するセカンドオピニオンをご提供いたします。>>詳細はこちら

労働法の関係するM&A

労働組合のある会社の買収など、労働法が問題となるM&A案件を、経験豊富な弁護士がサポート

予防労務のコンサルティング

問題社員にお悩みの経営者様、解雇・懲戒処分などをお考えの経営者様に対し、多数の紛争解決経験を踏まえ、紛争リスクを回避・減少させるための、助言を致します。

社会保険、退職年金、人事考課、給与計算、総務アウトソーシング、税務、保険などの分野についても、外部専門家(社労士、税理士、コンサルタント、保険会社)との連携により、労務・総務のワンストップサービスをご提供します。必要に応じ、産業医も御紹介致します。

総務部・人事部・法務部のアウトソーシング

中小企業様の場合、総務部・人事部・法務部をアウトソーシングした方が、費用対効果の点で、効率が良いと思います。当部門では、外部専門家との連携の下、良質なサービスをご提供いたします。

社内研修会

弁護士田村裕一郎による社内研修会講師を行います。

セクハラ・パワハラ相談窓口の設置

セクハラ・パワハラ対策は、近時、企業様のリスク管理の観点から、重要な意味を持っています。当部門では、豊富な経験を有する弁護士が、セクハラ・パワハラ窓口設置に関する助言を致します。必要に応じ、弁護士が窓口を担当致します。

海外進出支援

海外進出企業様の海外での紛争解決等をサポート致します。

費用

労働組合対策月額5万円、10万円、15万円
から、ご選択いただきます。
♯特殊なケース、難解なケース、特に調査を要するケース、などは、これと異なる場合があります。
♯解約はいつでも可能です。
労働審判対応①固定プラン
②成功報酬プラン
から、ご選択いただきます。
労働訴訟対応別途お見積もり致します。
労働交渉別途お見積もり致します。
予防労務コンサルティング
(紛争性のあるものに限ります。)
月額5万円、10万円、15万円
から、ご選択いただきます。
♯解約はいつでも可能です。
分割払い対応可。
詳細はお問い合わせください。

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多湖・岩田・田村法律事務所
経営労務部門リーダー
田村裕一郎
弁護士・ニューヨーク州弁護士
第一東京弁護士会

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☎03-6272-5922
☎03-6272-5923
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(受付時間:9:00~21:00) 
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東京都千代田区麹町4-3-4 宮ビル5B

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有楽町線 麹町駅 
2番出口から徒歩1分

半蔵門線 半蔵門駅 
1番出口から徒歩5分

有楽町線・半蔵門線・南北線 
永田町駅9b 出口から徒歩7分
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